インタビュー

interview

入社５年目

人材コーディネーター職

小船さん

入社した動機
将来のキャリアビジョンを
描くことができた

入社の動機は、キャリアビジョンを明確に描くことが出来たからです。

私は25歳まで学校の給食を作る調理師でした。
ただ漠然と将来のことを考えると、今後の選択肢を増やしたいと考えるようになり転職に踏み切りました。

グラストの場合は携帯の販売職で経験を積んだ後、人材コーディネーターへキャリアチェンジ出来る等、選択肢は増やせる環境で様々なビジョンを考えることが出来ました。

やりがい
目の前のお客様と向き合い、
「ありがとう」をいただく

やりがいは「ありがとう」と言ってもらえた時と数字を残せた時です。

入社当初は早く成長したいという想いから、とにかく目の前のお客様へ向き合うことを心掛けていました。その為、休憩も取らずにやっていた時期もあります（笑）
その気持ちが伝わったのか、お客様から「今日はありがとう。私の友人も担当して下さい。」とご友人の方をご紹介頂くこともあり、とても嬉しかったことを覚えています。

現在は人材コーディネーターとして、日々売り上げ達成に向け試行錯誤しています。
扱う商材は変わりましたが、引き続き目の前のお客様に向き合いながら成長していきます。